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淄博市各区精心部署,确保研修顺利进行 "一二三四"齐步走,跨越研修道道关 --淄博市博山区研修工作纪实 为做好2013年暑期中小学、幼儿园教师远程研修工作,提高研修工作的组织管理水平和研修质量,博山区组织有关领导、专家分析研讨,制定措施,保障研修学有所获. 一个目标:全员合格,全面提升 根据山东省中小学教师全员远程研修工程总体规划,利用山东省教师教育网远程研修平台,组织中小学教师分别围绕Intel未来教育《基于项目的学习》、教育技术能力、基于新课标的课例研究等主题,在课程专家引领下,通过专家讲座、案例分析、问题研讨等形式开展对话交流,组织全区中小学教师完成不少于36学时的全员远程研修,采取有力措施保障全员合格,全面提升中小学教师素质和教育教学质量,促进全区基础教育改革与发展. 两条主线:分工协作,"行政""业务"成合力 打通"行政"和"业务"两条线,形成对研修的管理与指导.在行政上,构建区项目办--学校研修领导小组的管理体系;在业务上,形成区县指导教师--研修组长--学员的指导体系,明确分工,各负其责,双线并进,齐抓共管. 三个到位:重视到位、责任到位、督查到位 区教体局成立了以分管局长为组长的项目领导小组,先后组织召开了研修的启动会、工作会和指导教师、研修组长培训会;各学校也成立了相应的领导小组.管理层各司其责,通力合作,有效保障研修的顺利进行.区项目办在省市项目办制定的各项规章制度下制定了区里的实施方案和考核办法,并将研修成绩纳入为年终督导考核的项目;采取网上跟踪和不定期实地检查的形式,及时跟踪掌控研修情况,及时解决存在的问题.为保证研修工作的正常高效开展,每完成一个模块的学习,就通过教体局的工作平台上发布一次学情通报,让学校及时了解掌握参训教师的学习情况,使下一步研修工作的开展更有针对性. 四个加强:加强沟通与交流、加强指导与支持、加强监督与保障、加强宣传与引领为保证研修工作的顺利进行,区项目办通过QQ群、区教育平台、省研修平台、电话等多种方式进行联系沟通,安排部署工作.指导教师及研修组长也建立了相应的QQ群,加强沟通与交流.2013年的研修,研修平台的管理更细化、规范,技术性强,要求学校及指导教师、研修组长加强指导与服务,不要让教师因支持跟不上或技术原因而掉队.加强督查力度,在市督查考核细则基础上,争取每校必到,深入到研修一线,了解督促研修.区教体局定期编发《博山区教师网络研修工作简报》,在博山教科研网、博山教育信息网及时刊发各学校网络研修的进展情况,并将学校的宣传纳入到考核项目中来. 淄博市淄川区四项措施保障初中教师远程研修顺利进行2013年暑期初中教师网络研修工作已经开始,淄川区教体局认真贯彻省市会议精神,精心进行安排部署,确保培训工作取得实效. 一是加强组织领导.精心制定全区初中研修工作方案,成立培训领导小组,明确目标责任,对研修工作的准备、实施、管理和反馈等各环节做了细致部署,加强组织协调,保障培训工作顺利开展. 二是广泛宣传发动.区教体局分别召开校长、业务校长、指导教师、技术人员、参训教师研修动员大会,引导广大教师进一步统一思想认识,切实增强主动学习积极性.各学校分别召开动员大会,校长作动员讲话. 三是拓宽培训渠道.指导教师集中办公,方便交流和管理;各学校合理设立培训点,方便管理和学习,采用远程网络研修和校本培训相结合,集中点评和分组讨论相结合的方式,采取研修展示、线下研讨、回归教学等方式,有效拓展研修的形式,提高研修效果,搭建教师交流研讨平台,促进共同发展、共同提高. 四是实施动态管理.建立工作考勤制度和通报制度,实施每日培训关注度、作业、评论动态统计,全方位关注培训过程,激发教师研修热情,提升培训效果与研修质量. Tags：淄博市,各区,精心,部署,确保
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