| 用心“多一点” 当好“小组长” --远程研修之组长感受 淄博市实验幼儿园 指导教师 刘宁 流火七月，研修袭来！虽短短六天，但想要高效率、高质量的完成研修任务，研修组长需要身先力行、智慧引领，才能更好的组织好小组成员的研修学习。反思往年自己的组长经历，结合今年的研修形式，做好“四个多”将事半功倍。 一是多一点投入 研修组长官不大，但事儿却不少，职责一定要弄清楚、搞明白，要保证自己的研修学习任务和组长的工作两不误。另外，要清楚上下级人员的情况：清楚班级的指导教师是谁，有困惑、问题可以及时请教，明确方向，少走弯路；还要弄清楚自己组里组员的情况，谁擅长实践总结，谁擅长反思感想等等，这样能更有针对性的带领小组成员进行研修互动，开展好研修活动……记得一位哲人曾经说过：“人与人的区别主要看在业余时间是否安排了工作，休息时间是否仍然充满思考”。要做好研修小组长这一工作，同样需要这种精神！多一份投入，会让小组长工作起来更加底气十足。 二是多一点智慧 研修只有短短的6天，怎样最快速度的让小组成员拧成一股绳？那就借助网络，建立小组QQ群，保证小组成员的时时零距离沟通与交流。上级的通知、要求组长可以及时转达，组员有疑问、困难也可以及时请教或交流。 研修中，看视频、写作业、发评论都有总的任务要求和指标。这个任务指标，组长要和组员详细的了解清楚，使组员能更有针对性的、更高效的完成学习任务。多一点智慧，让学习组的工作更加游刃有余。 三是多一点包容 因为工作性质的原因，幼儿园教师都是边工作边研修，有时视频没法及时观看、评论作业不及时，怎么办？在我去年的学习组里有上级的两位领导，正巧研修中的一天，他们到区县调研，根本不能坐到电脑前进行研修学习，得知这种情况后，我就将他们的作业任务先放一放，等到第二天再提醒他们从哪几方面抓紧时间补上。这样，到研修结束前，我的学习组每位成员都圆满的完成了任务。多一份包容，让学习组成员的研修更加温馨舒畅。 四是多一点执着的爱 完成研修任务只是一个基本要求，作为组长都希望带领小组成员做的更好。研修中，指导教师会推荐优秀作业、文章，但是指导老师不能第一时间浏览到所有学习成员的作业，所以作为组长，要及时发现本小组优秀的作业，与指导老师联系，争取得到推荐。 2014年的研修已经开始，老师们正热火朝天的快乐研修着，相信在上级领导的指导下，在指导教师、研究组长、组员们的共同努力之下，我们的研修一定会取得更多的收获、更大的成绩！ Tags：用心,多一点,当好,小组长  |
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