| 研修有尽时,成长无止境 --青岛市全力做好2012初中远程研修收官工作 为期6天的2012年初中远程研修即将结束,在这几天里,青岛市全体参训教师始终保持着高涨的学习热情,专心收看视频,用心阅读文本,虚心聆听专家教诲,分享同伴智慧,形成学习成果,在研修中不断成长.在研修即将结束之际,青岛市各项工作有序落实,全力做好此次暑期研修的收官工作. 一是强化研修管理力度、检查督导力度,做好"三防"工作为严肃研修纪律,青岛市研修项目办全程跟踪,不定时抽查各区市和学校的研修进行情况,同时要求各区市和学校要尽职尽责,加大检查督导力度,督促教师继续保持端正的研修态度和严明的研修纪律,在自查中审视自我,在互查中提升自我.全力做好"三防",确保研修最后一天的工作圆满完成.即"一防"研修管理人员的懈怠浮躁心理;"二防"指导教师虎头蛇尾、草率了事的积极性衰退的工作态度;"三防"参训教师思想上"完成了规定作业就万事大吉"的进取心减弱现象. 二是总结经验教训、形成特色,做好"研修"与"校本"双对接各区市、各参训学校在此次研修中严密组织,通过多种方式加强研修过程管理,充分发挥了组织、协调、监控、督促的统领作用,研修活动取得了良好的成效.在研修最后阶段要认真总结整个研修过程中的经验教训,查找不足,积累优秀经验及有效对策,形成特色. 三是强化新闻宣传力度,做好"慎思追远"工作 研修之初,青岛市研修项目办就在市网站开辟了"区市快讯"、 "研修感言"、"研修掠影""精彩简报"、"经验介绍""研修达人"等专栏,报道宣传研修的优秀经验、感人事例以及研修动态,发挥典型的示范辐射作用,营造了健康向上的研修氛围.集中研修活动已近尾声,青岛市教育局要求各区市和学校慎思追远,认真做好研修经验总结,形成书面材料上报. 研修有尽时,成长无止境."路漫漫其修远兮,吾将上下而求索",青岛市参训教师以此次研修为发展契机,将研修收获与教学实践相结合,不断反思、不断提升,有效实现专业化发展. Tags：研修,尽时,成长,无止境  |
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