| 未雨绸缪 严管细抓 确保研修工作顺利进行 潍坊诸城市密州街道小学 朱德润 郑辉 王永彬 为了扎实做好2014年暑期省中小学教师远程研修工作，密州街道小学未雨绸缪，提前召开校长会、研修组长会、研修教师会，周密部署，严格有效落实市局关于研修方面的要求，确保研修工作顺利进行，取得实效。 强化“自觉成长意识”。学习各级教育主管部门有关领导的讲话精神，让参训教师强化专业成长意识，让参与远程研修成为一种自觉行为。 明确“两个变化”。一是明确研修任务的变化，如小学主要是学习信息技术服务于教学的技能；二是明确研修评价的变化，主要是淡化作业、评论、随笔的数量，而更加重视研修质量。 开好“三个会议”。召开校长会和管理员会，就研修场所布置、研修学员专用微机设置、视频资料下载与安装、研修期间的学员考勤、纪律、学习状况、卫生管理、研修考核等问题作出具体部署；召开研修组长会，就研修组长的重要职责、具体任务等强化部署，同时做好研修组长的研修业绩考核工作；召开全体参加研修教师会，集中学习中心校研修方案、奖惩政策及其他相关要求等，充分调动广大学员的参训积极性。 搞好“四项服务”。准备好集中学习场所；改善微机室网络条件，更新部分微机；搞好研修管理与辅导，定人定机定管理员；搞好生活服务，为所有微机室配齐空调、风扇、饮水机等。 落实“五项制度”。考勤制度，每半天两次考勤；巡查制度，中心校师训负责人与小学主要领导联合不间断巡查，并做好巡查记录；信息通报制度，每天一通报考勤、宣传稿件、学员研修数据等；考核制度，远修结束后对指导教师、研修组长、学员的工作进行考核评价，纳入教师绩效考核；奖惩制度，严格落实上级制定的奖惩制度，包括师德考核、职称评定等。 Tags：未雨绸缪,严管,细抓,确保,研修  |
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