年 级 主 任 | | 年 级 | |
项目 | 考 核 内 容 | 分值 | 得分 |
教 育 工 作 30分 | 1、年级内班主任考核平均分×分值÷10=得分 | 5 | |
2、每半学期检查一次班主任的班会课教案,并做好记录。 | 2 | |
3、每学期在年级内推出一堂班会公开课或观摩课。 | 2 | |
4、抓好“双差生”转化工作:教育管理措施具体,教育效果好。 | 2 | |
5、年级学生巩固率高于98%(每低于1个百分点扣1分)。 | 3 | |
6、无重大违纪违法事件发生。 | 5 | |
7、学期召开年级组教育教学研讨会议2次,年级分类学生会议2次,年级家长委员会会议1次。1次1分。 | 5 | |
8、学规月活动中班级平均考核分×分值÷10=得分。 | 3 | |
9、年级学生的综合素质评价和考核工作效果好。 | 3 | |
教 学 工 作 40分 | 10、勤于教学常规管理,巡视记录详细;教育及时,未给教学造成影响。 | 8 | |
11、学期在本年级听课10节以上,与师生谈话10人次以上。 | 10 | |
12、召开小型学生座谈会1次以上,记录完整,反馈及时。 | 3 | |
13、年级教师教学效果好,教学目标达成率90%以上。 | 15 | |
14、考试成绩要建立乐专项的电脑数据库。 | 4 | |
文体卫安全与财产 10分 | 15、文体方面:各班参与学校的文艺、体育活动效果好。学生体质健康达标率100%。 | 2 | |
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