2004年精神文明创建实施方案

新乡市外国语学校

2004年精神文明创建实施方案

根据上级党委和各级文明委意见，结合学校实际，特制订2004年精神文明创建实施方案。

一、   指导思想和目标

   2004年全校精神文明创建工作，必须坚持以党的十六大会议精神和“三个代表”重要思想为指导，以市教育局和上级文明委的有关文件为依据，以教师师德师风、学生的文明礼仪为突破口，努力在治政理论灌输、传统教育、典型示范、环境熏陶等方面下功夫。围绕学校中心工作，把精神文明建设渗透到各项工作之中。在全校营造争当文明学校、文明师生、文明班级的良好氛围，努力在三年内争创区级、市级文明单位的目标，促进学校各项工作再上新台阶。

二、   主要工作及措施

1、加强领导，切实把文明创建工作摆上学校议事日程

精神文明建设是学校的一项重要工作，也是关系到培养合格人才的大问题，学校必须高度重视。2月份学校党支部要召开专题会议，分析形势，健全组织，成立以书记、校长为组长的领导小组，和其它相应的组织，区分责任。制订《市外国语学校创建文明单位实施方案》，和文明教师、文明学生、文明班级评比细则，统一部署这项工作。6月份学校主要领导，要听取各组处情况汇报，对精神文明建设工作进行一次小结。年终党支部要把精神文明工作作为主要内容进行总结。凡是对精神文明工作抓的不紧、没有成绩的组处不能评先，优秀指标要适当减少。保证把精神文明建设工作落到实处。

2、继续开展争当文明师生、文明班级活动，促进精神文明建设不断向深层次发展

学校要在新学期开学之初，召开“新外是我家，文明靠大家”的签字活动，对学校文明工作进行动员，统一思想提高认识，并提出具体的目标。每个教研组要利用周三、周四教研活动时间，组织全体教师认真学习《公民道德建设实施方案》，和教育政策法规，开展师德师风大讨论，转变观念。在教学工作中要处处为人师表，要把为了学生的一切，和为了一切学生作为自己工作的出发点和落脚点。要不断研究新情况，解决新问题。要掌握当代中学生的心理特点，不断总结出教育学生的新方法。全年要坚决杜绝管理方法简单粗暴，有违师德现象的发生。要在学生中开展评教活动，年底要表彰一批文明教师。在学生中还要不间断开展争当文明学生的活动。学校要把3月份、9月份定为文明礼貌月，号召师生说文明话、办文明事，同时要表彰一批文明学生、文明班级，并进行一定的奖励，在全校形成当文明教师、文明学生、文明班级光荣的良好局面。

3、 采取多种形式搞好教育，突出精神文明建设的主体内容

学校精神文明建设要和德育工作有机地结合起来，把努力培养“四有”新人作为精神文明建设的主要内容。全年要采取集中教育、办展览、搞演讲、组织到烈士陵园参观，请市关工委成员来校作报告的形式，搞好爱国主义、集体主义、共产主义等传统教育。今年还要认真组织好，以《祖国明天更美好》为主题的读书活动，4月5日全校进行演讲和讲故事比赛，6月1日征文比赛，并在全校播放演讲和讲故事录音，搞好征文展览，按规定时间推荐5篇征文，演讲和故事比赛优胜者各选送一名到市参加比赛，争取获奖。党团支部结合“五四”，“七一”、“十一”搞好各项有意义的活动。使青少年学生也要受到感染、受到教育，深扎热爱共产党、热爱社会主义的思想根子，努力培养合格的“四有”新人。

4、  继续搞好校园文化建设，形成良好的育人环境

今年学校要在校园文化建设方面舍得投资，在美化的基础上搞好文化建设。3月份在校园东墙修建文化长廊，4月份要进一步优化室内文化，要对校园文化布局进行调整，划分班级文化活动区域，认真组织好班级文化活动，发挥每个学生聪明才智，使每个学生在活动中进行自我教育。学校要制作健康向上，摧人奋进的标语，并在适当的位置悬挂伟人像，真正形成学校无小事，事事皆教育。开春后要有计划地开展植树活动。保证校园内绿树成荫，三季有花四季常青。在搞好校园绿化美化的同时，还要积极完成红旗区成建局，和市教育局交给的绿化任务，为新乡市绿化、美化做出我们的贡献。我们还要不断优化周边环境，1月份要与西街派出所取得联系，建立联防制度。学校成立护校队，每天放学后在校园周围进行巡逻保证学生放学后归途安全，按规定治理好周边环境。

5、续继保持好环境卫生，养成良好的卫生习惯

      做好环境卫生工作，养成良好的卫生习惯是我校的强项，也是检验学生文明程度的重要标志。今年我们要继续做好这项工作，使学校的优势更加突出。一是建立健全卫生责任承包制，并进行考核与班级管理挂钩。二是进行不间断地教育，提高卫生意识，杜绝乱扔乱放现象。三是继续开展你扔我捡的活动，保持卫生的清洁，环境卫生达到市级卫生先进水平。四是开展健康教育，普及卫生知识。每年采取请中心医院专家来上课，举办宣传月的形式普及健康和卫生知识。每年要为学生和教师搞一次体检，建立人员健康档案，确保师生的身体健康。

三、   要求

1、全校师生要统一思想，提高认识，振奋精神，为实现区级、市级文明单位而努力工作。

2、全体党员干部要起带头作用，切实按责任抓好落实。

3、学校要不间断地进行督查，确保各项工作能够落到实处。