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昌乐外国语学校:"四个到位",确保远程研修实效

日期:2015-1-23 17:30 阅读:
    昌乐外国语学校:"四个到位",确保远程研修实效
    潍坊昌乐外国语学校  姜新春
    昌乐外国语学校落实"四个到位",为暑期教师远程研修有效开展奠定了良好的基础.
    一、思想到位.召开全校参训教师学习动员会,强调培训工作的重要性并提出培训工作要求,要求大家提高认识,珍惜学习机会,好好利用这次的学习培训、研讨的机会,切实解决实施素质教育、提高教育教学水平和教研能力等现实问题.
    二、管理到位.学校成立了由校长任组长,学科组长为成员的暑期教师远程研修工作领导小组,制定了详细的研修实施方案.领导小组成员对培训工作进行不定时检查指导,加强对指导参训教师的管理,每天早上检查教师的网上研修情况,对教师上交作业情况和评论进行统计分析,对专家推荐作业进行及时通报表扬,对发现的问题及时提出整改意见并督促落实,确保整个研修过程扎实有效.
    三、制度到位.严格考勤制度,学校严格控制培训期间教师的作息时间和出勤管理,采取每天学习签到、不定时抽查,结束点名的办法;严格研修制度,学校注重互动交流环节,在教师面对面交流时间,要求每个教师都要发言,及时交流总结,对每天的学习写出学习体会,并择优推荐上报,对学习中存在的困惑进行分析解疑,确保研训内容学以致用;建立考评制度,学校将教师的研修情况与教师的绩效考核、评先树优直接挂钩,切实提高教师的参训积极性.
    四、服务到位.学校安排后勤服务处、电教中心、教学事务处共同为参训教师分头做好网络维护、整理卫生、设施准备、降温用水等各项服务性工作,保证教师研修过程中环境舒心、网络畅通,视频流畅,,为老师们顺利进行培训创设了良好条件.

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