潍坊诸城市研修三举措落实研修成果 战酷暑天天向上,勤学习时时进步.为期六天的幼儿园集中远程研修,业已开始.几天来全市参训教师按时参加学习,认真观看视频,精心完成作业,积极参加研讨.通过研修既能增强教师的专业素质,也培养了教师敢拼、爱学的精神.为了在研修结束后让研修精神得以发扬、研修成果落实到日常教学当中去,不断增强教师的业务素养,我市将采取"三举措"让研修之花开得更长久. 一、纳入常规评价.要求各幼儿园将本次研修情况,作为新学期的第一次常规考核,量化成绩计入教师常规管理中;今后的工作中,在教师常规管理中设立使用远修平台专项评价,每月对教师使用远修平台情况进行一次评价,纳入本月的常规工作评价中.同时,教育局将把本次研修情况作为年终督导检查的一部分,量化计分. 二、评选"学习之星".结合上级评选"优秀学员"的条件,我们制订了评选县级优秀学员--"学习之星"的条件,在集中学习结束时评选出本期研修的"学习之星",并把评选结果纳入教师年终绩效考核中. 三、结集优秀案例.本次学习中,会有许多经典案例、优秀教学方法,教育局将组织部分教师进行选择整理,编辑《远程学习优秀案例》,结集完成后,下发到幼儿园,便于今后在教学中学习、运用. Tags:研修,潍坊,城市,举措,落实 ![]() |
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